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Animateur territorial pour la valorisation et la restauration des zones d'expansion des crues (H/F)

Type d'offre : CDI
Localisation : Champagne-Ardenne
Société : EPTB Seine Grands Lacs
Date limite de candidature : 19/05/2018 (publiée le 15/04/2018)

Présentation de l'offre

Dans le cadre des missions de l’EPTB et de la signature de la Charte d’engagement partenarial pour l’adaptation au changement climatique dans le domaine de l’eau, des objectifs spécifiques ont été fixés dans un contrat de partenariat entre l’EPTB Seine Grands Lacs et l’Agence de l’Eau Seine Normandie. Ce contrat prévoit un programme d’actions dont « inventorier, préserver et restaurer les zones d’expansion des crues sur le bassin amont de la Seine ».

FONCTION

Animateur chargé d’assister le chef de service et le directeur dans le développement de la démarche de valorisation des zones d’expansion des crues (ZEC) sur 4 sites de références identifiées sur le périmètre de reconnaissance de l’EPTB (action 4.1.2 du PAPI de la Seine et de la Marne franciliennes).

CONTEXTE HIÉRARCHIQUE

Sous la responsabilité du chef du service Directive inondation

MISSIONS ET OBJECTIFS

Suivre le marché d’élaboration de l’outil numérique d’identification et de hiérarchisation des ZEC avec le prestataire et contribuer à le finaliser
Animer la démarche territoriale relative à la mise en œuvre de cette action :Participer à l’élaboration d’un diagnostic préalable (cartographie, évaluation, priorisation des zones à enjeux)
Connaître les acteurs de bassin et locaux, notamment les collectivités concernées par le risque d’inondation, le monde agricole situé sur les sites de référence, mise en réseaux de ces acteurs
Accompagner les acteurs locaux à l'émergence de projets (acquisition, restauration) et veille foncière.
Informer/former /faire de la pédagogie auprès des acteurs, contribuer au diagnostic partagé de projets de territoire autour de la valorisation des ZEC, contribuer à faire émerger des solutions de consensus avec les acteurs,
Dresser un plan d’action pluriannuel bâti sur le principe de la gestion intégrée du risque d’inondations à l’échelle des bassins versants
Contribuer à l’inscription et au classement des zones d’expansion des crues dans les SCOT/PLU (Schéma de COhérence Territoriale/Plan Local d’Urbanisme)
Veiller à la cohérence avec d’autres programmes
Capitaliser les données engrangées et les valoriser
Partager ses connaissances
Partager les expériences avec d'autres gestionnaires
Assurer le suivi technique et administratif des dossiers issus de ces missions
Assurer le secrétariat et l’information du comité de pilotage sur l’état d’avancement de l’animation, et proposer des actions à réaliser. Rédiger le bilan et le rapport d’activité annuels

AFFECTATION

Direction de l’appui aux territoires
Service directive inondation
28, boulevard Victor Hugo
10000 TROYES

Profil recherché

Cadre d’emplois des ingénieurs territoriaux – filière technique – catégorie A
Ou cadre d’emplois des attachés territoriaux – filière administrative – catégorie A
Bac+5 en géographie-environnement-agriculture, géomatique appliquée à l’Environnement, gestion des risques d’inondation, aménagement du territoire

EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCE

Connaissances réglementaire et technique dans les domaines environnementaux et agricoles et de la gestion du risque inondation. Vous justifierez d’une expérience en collectivité territoriale en relation avec la fiche de poste
Expérience en géomatique obligatoire (QGIS)
Expérience en management de projet
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissance des procédures de gestion foncière en lien avec l’agriculture
Connaissance de l’utilisation d’un GPS
Connaissance de la commande publique

QUALITÉS REQUISES

Aptitudes relationnelles et de travail en réseau multi acteurs (publics, privés, associatifs)
Capacité d’écoute et de reformulation
Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction
Rigueur
Organisation
Autonomie
Maîtrise des logiciels de géomatique et de bureautique.

PARTICULARITÉ

Permis B indispensable. Déplacements sur le périmètre de reconnaissance de l’EPTB

RÉMUNÉRATION

Statutaire + régime indemnitaire + prestations sociales (AGOSPAP) + possibilité de chèques déjeuner
Participation au financement des contrats de mutuelles labellisées

Pour postuler

Merci d’adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation avant le 19/05/2018 à :

M. le Président de l’EPTB Seine Grands Lacs
Service des Ressources Humaines
8, rue Villiot - 75012 PARIS

Ou ressourceshumaines@seinegrandslacs.fr

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

Monsieur Frédéric GACHE, chef du service Directive inondation au 01.44.75.29.46



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