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Chargé de mission pour la mise en œuvre d’une régie publique eau potable dotée de la simple autonomie financière H/F

Type d'offre : CDD (2 ans)
Localisation : Bourgogne
Société : CC Ouche et montagne
Date limite de candidature : 24/03/2019 (publiée le 21/01/2019)

Présentation de l'offre

La Communauté de Communes recrute, au plus vite, un CHARGE DE MISSION pour l’accompagner dans cette phase de transition pour la mise en place d’un nouveau mode de gestion avec pour objectif la création d’une régie directe à simple autonomie financière.

Le chargé de mission devra proposer des pistes de réflexion stratégiques pour la poursuite de la gestion de cette compétence en proposant des solutions efficaces et pérennes permettant d’assurer la continuité du service d’adduction d’eau potable délivré aux usagers dans un contexte contraint en termes de délais et tendus en termes d’enjeux politiques et financiers. Il supervisera les travaux de l’AMO sous couvert du directeur du Pôle Environnement et consultera le COPIL sur les questions stratégiques.

Les missions principales :

Pour mener à bien cette mission, en étroite collaboration avec l’Assistant à maitrise d’Ouvrage, le Comité de Pilotage et sous la direction du directeur du Pôle Environnement, le chargé de mission pourra s’appuyer sur des missions ponctuelles à confier à des prestataires externes et devra mobiliser les domaines de compétences suivants :

- Pilotage de la mise en œuvre des aspects comptables et juridiques du projet ;
- Coordination des travaux du COPIL ;
- Organisation pré-opérationnelle du service en régie directe d’un point de vue administratif, financier et technique ;
- Aide à la mise en place d’une politique tarifaire ;
- Gestion de la partie communication et définition d’une stratégie de communication ;
- En collaboration avec le directeur du Pôle Environnement, suivi des conséquences financières, administratives et techniques liées au passage de l’affermage à la régie ;

Profil recherché

* Niveau BAC +5/ grade : Ingénieur, Master
* Expérience souhaitée dans ce type de projet serait un plus
* Maitrise exigée de l'outil informatique

Expertise technique en matière de réseau d’eau potable
Compétence juridique et financière en matière de services publics de l’eau organisé en régie
Connaissance des procédures de la commande publique et de consultation d’entreprise
Aptitude et connaissance des méthodologies de « conduite de projet » indispensable
Qualité relationnelle et rédactionnelle indispensable
Aptitude à la médiation et au travail transversal

Pour postuler

Date limite des candidatures : 24/03/2019

Candidature (lettre de motivation et CV) par mail souhaitée service.rh@ouche-montagne.fr

A défaut : par courrier : CCOM- 5 place de la poste - 21410 Pont de Pany

Informations complémentaires :

standard : 03.80.33.98.04

Direction Générale adjointe-DRH : Aline Kieffer (dga@ouche-montagne.fr)

Direction du Pôle Environnement : Mathieu Tignères (dir.environnement@ouche-montagne.fr)

Direction des Ressources Humaines : service.rh@ouche-montagne.fr

La date limite de réponse est dépassée : 24/03/2019

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