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Agent "Arve Pure" - suivi des rejets aux réseaux d’assainissement

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Type d'offre : CDD (1 an renouvelable)
Localisation : Rhône-Alpes
Société : CC des Montagnes du GiffreLogo CC des Montagnes du Giffre
Date limite de candidature : 11/10/2019 (publiée le 08/09/2019)

Présentation de l'offre

La Communauté de communes des Montagnes du Giffre s'engage dans le dispositif " Arve Pure ", opération collective du bassin versant, en partenariat avec l'Agence de l'Eau, le SM3A et les autres collectivités du bassin versant de l'Arve.

" Arve Pure 2022 " est un programme environnemental qui propose un accompagnement personnalisé technique et financier des entreprises et artisans du bassin versant pour réduire les rejets de micropolluants dans les milieux, dont le Giffre, affluent de l'Arve.

Vous serez chargé (e) des principales missions suivantes :

* Contribuer à mettre en place une politique contre les pollutions dispersées (rejets, produits et déchets dangereux), provenant des activités économiques du territoire et des collectivités.
* Participer au suivi et au contrôle des usagers non domestiques en avec les partenaires internes (service déchets, communication...) ou externes (Agence de l'Eau, services de l'état, SM3A...)

En parallèle, vous serez chargé (e) du suivi du SPANC (service public d'assainissement non collectif) : suivi du marché en cours, interlocuteurs entre élus - prestataire - administrés le cas échéant ; pour le compte du SIVM du Haut-Giffre (syndicat intercommunal regroupant les communes de Taninges, Mieussy, Châtillon sur Cluses et La Rivière Enverse pour cette compétence).

- Prendre en charge le suivi et l'animation de l'opération collective Arve Pure sur la CCMG, avec l'organisme relais : le SM3A,
- Organiser le suivi des rejets non domestiques, des industriels, artisans et commerçants aux réseaux d'assainissement afin de contribuer à la réduction des pollutions diffuses déversées dans le système d'assainissement,
- Planifier et organiser le contrôle des rejets de ces usagers aux réseaux publics d'assainissement (campagnes de prélèvements, bilans 24h, etc...) ;
- Visite des établissements produisant des effluents autres que domestiques (diagnostic, traçage des réseaux, évaluation de la conformité des rejets) et rédaction des rapports de visite
- Travailler en collaboration avec les autres services concernés : contrôle des raccordements domestiques, caméra, auto surveillance, etc... ;
- Assurer les instructions des autorisations d'urbanisme (volet assainissement) des usagers autres que domestiques ou assimilés domestiques (en lien avec le service urbanisme de la CCMG)
- Etablir des bilans réguliers des actions entreprises
- Assurer le suivi administratif, réglementaire et financier du dispositif : programmer les études, élaborer et suivre les dossiers techniques et les procédures administratives, règlementaires, effectuer les demandes de subventions et le suivi financier pour les dossiers nécessaires aux missions confiées (études, productions et postes)
- Rédiger les rapports, les notes, les délibérations relatives à la mission

- Missions administratives pour le SPANC : affaires administratives, coordonnateur du marché, suivi du prestataire et interlocuteur pour les administrés le cas échéant.

Informations complémentaires :

Organisation de travail : CDD 1 an renouvelable
Prise de poste souhaitée : novembre 2019
Travail sur 5 jours, 35h, congés annuels, chèques déjeuné

Profil recherché

* Bac+2 dans le domaine de l'eau, de l'assainissement ou de la protection de l'environnement
* Connaissances solides dans le domaine de l'assainissement et de sa réglementation, des process épuratoires des effluents non domestiques
* Connaissances en chimie et métrologie appliquée à l'environnement, des process industriels et de la réglementation des installations classées
* Connaissance en protection des milieux naturels
* Connaissance des systèmes d'informations géographiques (SIG)
* Grande capacité organisationnelle dans la gestion de dossiers transversaux.
* Permis B obligatoire
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Sens du contact humain et du dialogue constructif
* Capacité à faire évoluer ses compétences dans des domaines diversifiés
* Etre autonome dans la gestion de ces dossiers en s'appuyant sur les ressources internes du service
* Bien appréhender le contexte réglementaire et les modalités applicables à ces usagers
* Savoir travailler en partenariat

La date limite de réponse est dépassée : 11/10/2019

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