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Chargé d'opérations eau potable H/F

Type d'offre : CDI
Localisation : Basse-Normandie
Société : Syndicat Départemental de l'eau de la Manche (SDeau50)
Date limite de candidature : 03/11/2019 (publiée le 07/10/2019)

Présentation de l'offre

Type de recrutement : Fonctionnaire ou contractuel de droit public

Afin d’assurer la planification et la mise en œuvre des projets d’investissements liés à l’eau potable sur son territoire, le SDeau50 s’est structuré autour d’un pôle « études et travaux » composé de chargés d’opérations, chacun ayant à charge le suivi technique de plusieurs Conseils Locaux de l’Eau Potable.

Le chargé d’opérations eau potable est le référent technique des élus de Conseils Locaux de l’Eau Potable (CLEP). A ce titre, il effectue les missions suivantes :

* Assurer un appui technique aux CLEP (conseiller les élus, participer et animer les réunions…)
* Définir en concertation avec les élus les programmes d’études et d’investissements des CLEP dans le respect de la politique générale du SDeau50 en s’assurant de leur faisabilité technique et financière
* Assurer la conduite administrative, technique et financière des opérations des CLEP suivis :
- Engager des études et des projets d’investissements (rédiger les dossiers de consultation des entreprises, analyser les offres, établir les pièces administratives liées aux marchés)
- Suivre la mise en œuvre des études et des projets d’investissements (veiller à la bonne exécution des marchés, piloter, suivre et contrôler les activités des intervenants)
- Suivre financièrement les opérations et veiller au respect des cohérences budgétaires tout au long de la réalisation des projets

Profil recherché

Compétences professionnelles requises :

- Ecole d’ingénieur dans le domaine de l’eau potable / BTS métiers de l’eau
- Très bonne connaissance technique exigée dans le domaine de l’eau potable
- Connaissance des règles de sécurité applicables sur les voiries, les réseaux d’eau potable
- Maîtrise des procédures et de la réglementation liées à la commande publique
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de la comptabilité publique
- Capacité à piloter des projets
- Capacité à animer des réunions
- Capacité d’analyse et qualité rédactionnelle
- Maîtrise des logiciels de bureautique (word, excel, power point) – Connaissance de MarcoWeb appréciée

Qualités comportementales requises :

- Savoir véhiculer une bonne image de la collectivité
- Savoir assurer un service public de qualité en permanence
- Capacité d’adaptation, disponibilité et réactivité face à toute situation susceptible d’avoir un impact sur le service
- Capacité d’expertise, d’analyse et de synthèse
- Force de propositions, dynamisme, esprit d’initiative
- Rigueur, sens de l’organisation, autonomie
- Savoir rendre compte
- Très bonne qualité relationnelle, capacité d’écoute, diplomatie et sens de la négociation
- Conscience professionnelle
- Neutralité et discrétion
- Esprit d’équipe

Pour postuler

Logo Syndicat Départemental de l'eau de la Manche (SDeau50)

Syndicat Départemental de l'eau de la Manche (SDeau50)

kcarville@sdeau50.fr

110 Rue de la Liberté
CS 40108
50000 Saint-Lô

Site web : http://sdeau50.fr
Email : sdeau50@orange.fr
Téléphone : 02 33 57 40 16

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