Chargé(e) d’études Gestion durable des Ressources en Eau
Type d'offre : CDI
Localisation : Auvergne
Société : Cerema
Date limite de candidature : 09/02/2024 (publiée le 23/01/2024)
Présentation de l'offre
Type de recrutement :
Voie statutaire (cat. A de la fonction publique d'Etat) ou contractuel de droit public
Contexte :
La Direction Territoriale Centre-Est représente le Cerema dans les régions Auvergne-Rhône-Alpes, Bourgogne-Franche-Comté et ex-Limousin.
L’Agence de Clermont-Ferrand est l’un des 5 départements du Cerema Centre Est. Elle compte 52 collaborateurs et est organisée en 4 groupes (Eau et Risques, recherche Systèmes de Transports Intelligents, Infrastructures et ouvrages d’art durables, Territoires et Transitions).
Le Groupe Eau et Risques (GER) intervient principalement dans les domaines suivant : Eau et gestion des milieux aquatiques, Risques naturels hydraulique et gravitaire, Géologie de l’aménagement et Géotechnique.
La raison d’être du poste est de contribuer à l’activité du GER sur la gestion résiliente des hydrosystèmes continentaux, en accompagnant les territoires dans leur adaptation au changement climatique à travers la gestion équilibrée et durable de leurs ressources en eau.
Missions :
Au sein du groupe Eau et Risques de l'Agence Cerema de Clermont-Ferrand, la.le chargé.e d’études "Gestion Durable des Ressources en Eau" assure des missions d'accompagnement des territoires dans leur adaptation au changement climatique à travers la gestion équilibrée et durable de leurs ressources en eau.
La.le chargé.e d'études conduit les missions suivantes :
- accompagnement des acteurs territoriaux (collectivités territoriales, établissements publics, services de l’État) dans l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies de gestion équilibrée et durable des ressources en eau en lien avec l’enjeu d’adaptation au changement climatique (PTGE, études HMUC, études de potentialités de mobilisation d’ENC, études prospectives),
- pilotage ou contribution au développement et à la mise en œuvre d’outils et de méthodologies (projet STRATEAU, études de potentialité de REUT),
- contribution au développement d’offres de service,
- contribution à des groupes de travail régionaux et nationaux,
- diffusion des connaissances et valorisation des études (formations, communications en journées techniques)
La.le chargé.e d’études définit la méthodologie, pilote et/ou contribue aux travaux de production des équipes-projets, assure le suivi des travaux et productions et participe à leur valorisation.
Conditions matérielles :
Bureau individuel selon disponibilité et configuration des locaux, équipements informatiques et téléphonie selon politique interne
Moyens techniques du groupe et de l’agence
Les EPI adaptés sont mis à disposition et doivent être utilisés dans les situations de travail.
Horaires et saisonnalités :
Selon règlement intérieur du temps de travail d’établissement et modalités d’instruction des demandes de télétravail
Conditions particulières :
Déplacements fréquents au sein du périmètre d’intervention du Cerema Centre Est (Auvergne- Rhône- Alpes, ex-Limousin, Bourgogne-Franche-Comté), en région parisienne, sur le territoire national Déplacements possibles sur les autres sites du Cerema
Exposition aux risques : déplacements, travail isolé en milieu naturel, travail au bord de cours d'eau
Profil recherché
Ingénieur.e confirmé.e dans le domaine de la gestion quantitative et qualitative des ressources en eau
Savoir :
- Connaissances scientifiques et techniques dans les domaines de la gestion quantitative et qualitative des ressources en eau (hydrogéologie, hydrochimie) et du changement climatique
- Connaissances réglementaires relatives à la gestion des ressources en eau conventionnelles et non-conventionnelles
- Connaissances en SIG
- Maîtrise des outils et techniques d’analyse, du système de management de la qualité
Savoir-faire :
- Capacité d’animation de projet complexe, multi-thématiques, partenariaux
- Bonnes capacités d’analyse et de synthèse
- Analyse et traitement de données
- Qualités rédactionnelles
- Maîtrise des outils informatiques (bureautique, traitement de données)
Savoir-être :
- Autonomie et rigueur dans le travail et sa planification
- Sens des relations avec une diversité d’interlocuteurs (clients, scientifiques, élus,…)
- Déontologie
- Sens pédagogique
- Aisance en communication
- Capacité d’adaptation
- Dynamisme, réactivité
La date limite de réponse est dépassée : 09/02/2024
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