Chargé de mission Chavanon H/F

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Type d'offre : CDD (6 mois renouvelable)
Localisation : Limousin
Société : PNR de Millevaches en Limousin
Date limite de candidature : 14/05/2018 (publiée le 27/03/2018)

Présentation de l'offre

CONTEXTE

Le Parc naturel régional de Millevaches en Limousin agit pour la préservation de la ressource en eau et des milieux aquatiques qui sont des orientations majeures du projet de Charte du Parc. Son intervention s’articule notamment au travers de sa participation à l’émergence et la mise en œuvre d’outils de gestion tels que les contrats territoriaux.

Ces outils ont pour ambition de réaliser des actions programmées et concertées visant à réduire les différentes sources de pollution de l’eau ou de dégradation physique des milieux aquatiques à une échelle hydrographique cohérente. Ils reposent sur des thématiques variées telles que la restauration des milieux aquatiques (continuité écologique, hydromorphologie, …), la préservation des zones humides, la lutte contre les pollutions mais également, la communication et l’éducation à l’environnement. Ils constituent ainsi une association de compétences et de savoir-faire mis au profit de l’objectif de maintien ou d’atteinte du bon état écologique (obligation DCE) des masses d’eau.

Le Parc naturel régional de Millevaches en Limousin recrute :

• Un(e) chargé(e) de mission Chavanon (poste d’ingénieur à mi-temps en remplacement d’un agent en congé parental, recrutement d’un agent contractuel).
•  Un(e) chargé(e) de mission Creuse amont (poste d’ingénieur à mi-temps, recrutement d’un fonctionnaire ou à défaut d’un agent contractuel) ;

 Les profils attendus pour le poste de chargé(e) de mission Chavanon et de chargé(e) de mission Creuse amont (cf.annonce) sont similaires. En cas de recrutement d’un agent contractuel pour le poste de chargé de mission Creuse amont, la personne recrutée pourra occuper également le poste de chargé de mission Chavanon. Il est donc possible de candidater simultanément sur les deux postes.

Depuis 2015, le Parc naturel régional de Millevaches en Limousin coordonne un contrat territorial sur le bassin versant du Chavanon pour une durée de 5 ans (2015-2020). 20 porteurs de projet (communautés de communes, associations, syndicats, etc.) se sont engagés dans cette démarche collective pour un montant total de 3.8 millions d’€.

De manière générale, le Parc assure le pilotage, le suivi et l’évaluation du contrat ainsi que la coordination entre tous les partenaires. Pour en savoir plus : www.chavanon-en-action.fr

L’agent actuellement chargée d’assurer le suivi du contrat territorial sur le bassin versant du Chavanon bénéficie d’un congé parental à mi-temps. Le (la) chargé(e) de mission recruté(e) assurera le remplacement de cet agent et travaillera en étroite collaboration avec elle.

MISSIONS

1/ Coordination du programme d’actions multi-partenarial et multithématiques

• Répondre aux demandes des maîtres d’ouvrage pour faciliter leur travail (conseils techniques et administratifs), résoudre les différentes difficultés (rôle de médiation ou de relais entre partenaires) et faciliter les échanges et les recueils d’expériences.
• Préparer et animer les comités de pilotage (1/an) et les commissions techniques et thématiques, moment d’échanges entre les partenaires, permettant d’évaluer conjointement l’état d’avancement du programme. Elles sont au nombre de 6 : suivi/évaluation, communication, agriculture, forêt, continuité écologique, étangs.
• Veiller au bon déroulement des actions et au respect du calendrier prévisionnel et réaliser les bilans annuels.
• Homogénéiser à l’échelle du bassin versant, la communication institutionnelle et celle développée auprès des maîtres d’ouvrage et des acteurs locaux. Il (elle) portera la réalisation d’outils de communication (lettre d’information, site internet, etc.) en vue de valoriser et de promouvoir les actions des maîtres d’ouvrage.
• Préparer l’après Contrat.

2/ Proposition d’actions en maîtrise d’ouvrage Parc en complémentarité des initiatives engagées (opérations de communication, de suivi, continuité écologique, …)

3/ Participation à la mise en place d’un outil de suivi des contrats territoriaux : Le Parc, coordonnateur de plusieurs contrats territoriaux, a mis en place un outil visant à homogénéiser la saisie des données de tous les acteurs/gestionnaires des milieux aquatiques.

4/ Participation aux réflexions du Parc menées plus largement sur la préservation des milieux aquatiques et des espèces qu’ils hébergent : SDAGE, émergence du SAGE Dordogne amont, protection des sites Natura 2000, PRA Moule perlière du Limousin, PPG, ...

5/ Interventions possibles sur des dossiers transversaux du Parc

Temps de travail : 17h30 hebdomadaires

Rémunération calculée selon la grille de la fonction publique territoriale (ingénieur)

Poste à temps incomplet (50%) à pourvoir à compter du 1er juin 2018

Congé parental prévu jusqu’en octobre 2019

Lieu de travail : Millevaches (19)

Permis de conduire indispensable

Profil recherché

Connaissances

• Bonnes connaissances transversales des fonctionnalités des cours d’eau et milieux annexes.
• Connaissances techniques pour la réalisation des actions de gestion des milieux aquatiques.
• Connaissances des acteurs de la gestion de l’eau et des milieux aquatiques.
• Connaissance des politiques publiques communautaires et nationales dans le domaine de l’eau et si possible de la forêt et de l’agriculture.
• Connaissances législatives et réglementaires en matière de protection de l'environnement, notamment dans le domaine de l’eau et des milieux aquatiques.
• Connaissance des problématiques des acteurs du milieu rural et de leurs structures professionnelles.
• Connaissance des méthodes de traitement des données et de cartographie (SIG : Quantum GIS).
• Connaissance des Parcs naturels régionaux et du fonctionnement des collectivités.

Qualités et aptitudes

• Qualités relationnelles impératives (aptitude à travailler en réseau et en équipe).
• Sens de l’organisation et du contact.
• Organisation et animation de réunions.
• Capacité à dispenser des conseils techniques sur le terrain.
• Bonne capacité rédactionnelle indispensable.

Autonomie et responsabilité

Le (la) chargé(e) de mission aura la charge et la responsabilité du bon déroulement de ses missions et travaillera sous la responsabilité du responsable du pôle « gestion de l’espace» du Parc.

Formation et expérience

Master 2

Expérience similaire de 2 à 5 ans vivement souhaitée

La date limite de réponse est dépassée : 14/05/2018

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