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Métrologie milieux aquatiques du territoire de l’Ain aval et de ses affluents H/F

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Type d'offre : Stage (3 mois)
Localisation : Rhône-Alpes
Société : Syndicat de la rivière d'Ain aval et de ses affluents (SR3A)Logo Syndicat de la rivière d'Ain aval et de ses affluents (SR3A)
Date limite de candidature : 12/04/2019 (publiée le 12/03/2019)

Présentation de l'offre

Entreprise : Syndicat de la Rivière d’Ain Aval et de ses Affluents (SR3A)

Durée du stage : 3 mois (juin à août/septembre)

Localisation : Ambérieu-en-Bugey / Ain / Rhône-Alpes

Contexte globale :

Le Syndicat de la Rivière d’Ain Aval et de ses Affluents (SR3A) est un établissement public de gestion des milieux aquatiques et de la ressource en eau né le 1er janvier 2018 de la fusion de 3 syndicats de rivières (SBVA-SMISA-SIABVA) et du service « rivières » d’une communauté d’agglomération (HBA).

Le syndicat a pour objet de préserver et restaurer le bon fonctionnement des milieux aquatiques, prévenir les inondations, ainsi qu’assurer la gestion intégrée de l’eau naturelle à l’échelle des bassins versants.

Son territoire couvre environ 50 % du bassin versant total de la rivière d’Ain, en intégrant les rivières et zones humides des bassins du Suran, de l’Albarine, du Lange‐Oignin, de la Basse Vallée de l’Ain, ainsi que de petits affluents isolés du fleuve Rhône.

Les actions du SR3A relèvent des missions suivantes (liste non exhaustive) :

- L’entretien du lit, des berges, de la ripisylve des cours d’eau

- L’entretien, la gestion et la surveillance des ouvrages de protection existants contre les crues

- Les opérations de renaturation de zones humides, cours d’eau ou plans d’eau

- L’étude et la mise en œuvre de stratégies globales d’aménagement de bassin versant

- Les travaux de restauration des cours d’eau pour lutter contre les crues en aval

- L’évaluation, la lutte et la prévention des impacts cumulés des pollutions

- La concertation d’usages et l’aide aux projets des acteurs locaux (associations, collectivités)

- Les animations scolaires, la sensibilisation du grand public et des usagers

- La gestion des espaces naturels et l’animation de la conservation (ENS, Natura 2000, sites classés)

- La gestion de la ressource, la coordination des prélèvements et la préservation de la ressource en eau actuelle et future

Objectifs et déroulement du stage :

→ Contexte du stage

Avant la fusion des différents syndicats, chaque territoire disposait d’un niveau de surveillance des ressources en eau (cours d’eau et eaux souterraines) différent, avec des méthodologies plus ou moins définies.

Depuis plusieurs années pourtant, les périodes de sécheresse se répètent et s’accentuent, sans qu’un suivi homogène, reproductible et comparable permette d’évaluer de façon objective l’évolution de l’état des ressources sur le territoire.

Par ailleurs, chaque sous-bassin versant dispose de problématiques propres nécessitant des suivis spécifiques sur certains paramètres (suivi température sur le bassin du Suran, suivi multi-paramètres sur la rivière d’Ain dans le cadre d’une cellule d’alerte estivale…).

La définition d’une méthodologie de suivi des étiages est en cours d’élaboration afin d’homogénéiser les suivis à l’échelle du SR3A.

Le stagiaire H/F aura pour rôle de mettre en œuvre ces protocoles de suivis durant la période estivale afin d’aider l’équipe à gérer la ressource, en lien avec les partenaires techniques et institutionnelles (mise en place de l’arrêté cadre sécheresse, suivi de la cellule d’alerte sur la basse rivière d’Ain…).-

→ Missions et phases de travail

Recueil de données / activités de terrain :

Gestion et valorisation des données :

Encadrement :

Le stagiaire H/F sera accueilli et encadré au sein du Syndicat de la Rivière d’Ain Aval et de ses Affluents, et devra acquérir rapidement une autonomie de travail, notamment pour le recueil et le traitement des données de terrain.

Indemnités de stage

Indemnité mensuelle réglementaire.

Profil recherché

BAC +2 / BAC +3 Formation technique.

Goût pour le travail de terrain.

Connaissance des milieux aquatiques appréciée.

Maîtrise des outils de bureautique indispensable (Excel, Word, libre office).

Utilisation d’outils cartographique (QGIS).

Esprit d’initiative et autonomie, travail d’équipe, et savoir rendre compte des avancées de son travail auprès de l’équipe.

Permis de conduire indispensable (mise à disposition d’un véhicule de service).

La date limite de réponse est dépassée : 12/04/2019

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