Apprenti(e) agent technique eau (H/F) - BTS Gestion et maîtrise de l'eau en apprentissage

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Type d'offre : Apprentissage
Localisation : Midi-Pyrénées
Société : Rodez Agglomération
Date limite de candidature : 07/07/2025 (publiée le 19/06/2025)

Présentation de l'offre

Au sein du service d’exploitation d’Eau de Rodez, sous l’autorité du responsable de l’équipe , vous participez à l’assistance à l’exploitation du service d’eau potable en régie de Rodez agglomération. Dynamique et vigoureux, avec la volonté d’apprendre un métier d’équipe et d’apporter vos connaissances théoriques.

Poste à pourvoir en septembre/octobre 2025

Au sein d’une équipe de 8 agents, vous serez amené(e) à participer aux missions suivantes :

• Suivi des performances du système hydraulique de distribution de l’eau (calcul de rendements, d’indices de pertes, de consommations, …)
• Analyse des données de recherche de fuites par la sectorisation du réseau (calcul de pertes, hiérarchisation des secteurs de recherche, préconisations de renforcement de la sectorisation et de techniques de détection de fuites, …)
• Optimisation de la supervision des équipements électromécaniques (recherche des indicateurs clé, retour d’expériences d’incidents, propositions d’amélioration de la surveillance et de l’alerte, …)
• Mise en place d’une gestion numérisée des bons de travaux (définition des besoins, recherche des données d’entrée, mise en œuvre de l’outil, formation des agents de terrain, …)

Conditions

Rémunération calculée par référence à un pourcentage du SMIC en fonction de l’âge et du cycle de formation
25 jours de congés
Titres restaurants
Sous conditions : Forfait transport mobilité durable ; Participation contrat prévoyance ; Comité d’action sociale

Profil recherché

• Etre éligible au contrat d’apprentissage
• Être âgé de plus de 18 ans
• Temps complet
• Esprit d’équipe et dynamisme
• Savoir faire preuve de rigueur
• Aptitudes au travail physique : travail en espace confiné ou bruyant, en toutes saisons
• Permis B si possible

Pour postuler

Candidature à adresser (lettre de motivation + CV) au plus tard le 07/07/2025, à Monsieur le Président de Rodez agglomération :

par mail à : drh.drh@rodezagglo.fr.

par courrier à : Direction des ressources humaines 17 Rue Aristide Briand B.P. 53531 12035 Rodez Cedex 9

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