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Chargé(e) d'opération eau et assainissement

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Type d'offre : CDI
Localisation : Rhône-Alpes
Société : CC du Pays du GrésivaudanLogo CC du Pays du Grésivaudan
Date limite de candidature : 16/07/2023 (publiée le 15/06/2023)

Présentation de l'offre

Poste à pourvoir le 1er septembre 2023
Date limite de candidature 16 juillet 2023
Date prévisionnelle de l’entretien 25 juillet 2023

Type d’emploi

Titulaire ou Contractuel ou Titulaire externe en disponibilité

Type de recrutement

Mutation / Détachement / Intégration / Mobilité interne / CDD 1, 2 ou 3 ans renouvelable

Cadre d’emplois

Des techniciens territoriaux - Catégorie B (filière technique)

Lieu de travail

Service des eaux- Zone de Tire Poix – 38 660 Saint Vincent de Mercuze

Temps de travail

Temps complet (36 heures hebdomadaires – Congés annuels + RTT)

Environnement de travail

Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.

Au sein de la Direction de l’Eau et de l’assainissement (65 agents), créée en 2018 lors du transfert des compétences eau et assainissement à la Communauté de Communes Le Grésivaudan, le service études et travaux (12 agents) est composé de trois entités dont celle en charge du pilotage et du suivi des travaux d’eau potable et d’assainissement (6 agents).

Descriptif du poste

Sous la responsabilité du responsable du service études et travaux, vous assurez la conception, la construction et la réhabilitation des ouvrages d’eau potable et d’assainissement. Vos missions seront prioritairement concentrées sur le renouvellement patrimonial des réseaux d’eau potable qui s’inscrit dans le plan d’action de réduction des pertes en eau porté par la collectivité et pour lequel vous élaborez une programmation des travaux.

Missions

Spécificités du poste

Véhicule de service partagé, nombreux déplacements sur chantier en zone urbaine rurale et de montagne.
Réunions possibles en soirée.
Travail ponctuellement en milieux insalubres (formation assurée si nécessaire).

Rémunération

Salaire minimum par mois de 1750.85 € brut (échelon 1) + 500 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération.

Avantages

Télétravail, aménagement du temps de travail, RTT, tickets restaurant, participation forfait mobilité durable, participation mutuelle santé labélisée, participation à la prévoyance (si adhésion contrat en cours). Prestations d’actions sociales (vacances, loisirs, solidarités, billetterie, etc ...)

Profil recherché

Permis B obligatoire

La date limite de réponse est dépassée : 16/07/2023



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