Chargé de mission Préservation des Ressources Karstiques Majeures H/F

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Type d'offre : CDD (2 ans)
Localisation : Franche-Comté
Société : EPAGE Doubs Dessoubre
Date limite de candidature : 17/02/2023 (publiée le 16/01/2023)

Présentation de l'offre

Contexte du recrutement et définition de poste :

L'EPAGE Doubs Dessoubre est un syndicat mixte ouvert composé des Communautés de communes du Pays de Maîche, des Portes du Haut-Doubs, du Pays de Sancey-Belleherbe, du Plateau du Russey, du Doubs Baumois et du
Département du Doubs. Il est en charge de l'exercice de la compétence gemapi (GEstion des Milieux Aquatiques et Prévention des inondations) par transfert de ses membres sur les bassins versants du Dessoubre, du Doubs
franco-suisse, du Cusancin, partie du Doubs médian et portion du Doubs moyen. Les différentes missions qui lui incombent regroupent notamment la préservation et la restauration des milieux aquatiques et humides, la lutte
contre les pollutions diffuses, la préservation de la ressource en eau, la préservation de la biodiversité, lasensibilisation aux enjeux milieux aquatiques, etc.
L'EPAGE se compose de 11 agents et recherche un chargé de mission Préservation des Ressources Karstiques Majeures.

Missions, activités et conditions d'exercice

1. Rédaction du(es) cahier(s) des charges et suivi de(s) l'étude(s), en conformité avec le guide technique du SDAGE RMC " IDENTIFIER ET PRÉSERVER LES RESSOURCES STRATÉGIQUES POUR L'ALIMENTATION EN eau potable " (2021)

• Recherche et synthèse bibliographique des études jusqu'alors réalisées en lien avec la ressource en eau sur le territoire l'EPAGE Doubs Dessoubre ;
• Rédaction du (des) cahier(s) des charges, publication de l'appel d'offre, analyse des offres et recrutement du (des) bureau(x) d'études (soit pour une seule étude sur 6 RKM avec différentes tranches, soit par lots sectoriels) ; avec un calendrier de réalisation adapté et volontairement contraint sur 2 ans ;
• Mise en place et pilotage de comités techniques resserrés (EPAGE, AERMC, CD25, DREAL, DDT du Doubs, EPTB S&D) ;
• Mise en place et pilotage de comités de pilotages territorialisés intégrant largement les maîtres d'ouvrages AEP et acteurs locaux (collectivités territoriales en charge de l'aménagement du territoire, MOA AC et ANC, PNR du Doubs Horloger, agriculture, etc) ;
• Organisation et animation des COPILs et suivis des études.

2. Identification et suivi des documents d'urbanisme, SD assainissement et SD AEP du territoire

• Identification et suivi des documents d'urbanisme du territoire (identification dates actualisations, étapes d'élaboration, articulation avec enjeux RKM, etc). Association des référents documents d'urbanisme aux différentes étapes pour s'assurer de la bonne prise en compte des enjeux RKM et intégration des périmètres des zones de sauvegarde dans les documents d'urbanisme ;
• Suivi enjeux assainissement et schémas directeurs, lorsqu'ils existent, sur le territoire. Participation aux réunions de rendu et rédactions d'avis si nécessaires (ex : sollicitation des Communautés de communes du Pays de Maîche et du Pays de Sancey-Belleherbe) ;
• Suivi enjeux AEP et schémas directeurs sur le territoire. Participation aux réunions de rendu et rédactions d'avis si nécessaire (sollicitations des communautés de communes par exemple).

3. Concertation territoriale et acculturation régulière en faveur de la création et la mise en place d'un plan d'action sur les zones de sauvegarde

• Mise en place de réunions avec les différentes collectivités concernées sur les périmètres RKM et à proximité (maîtres d'ouvrage AEP : communautés de communes, communes, syndicats AEP) ;
• Mise en place d'ateliers de travail pour la création d'un plan d'action sur les enjeux RKM et zones de sauvegardes pour leurs intégrations par les collectivités, en s'appuyant également sur les livrables des prestataires dans le cadre de l'étude ;
• Mise en œuvre de la préservation opérationnelle : retranscription dans les documents d'urbanisme, identification et engagement des porteurs d'actions, financement, calendrier, suivi et mobilisation sur le long terme.

Objectifs, livrables, et calendrier

L'objectif final recherché est bien la mise en place opérationnelle d'un plan d'actions pour la préservation des zones de sauvegardes qui seront délimitées, ce qui passe à minima par les livrables ci-dessous :

• Délimitations des zones de sauvegarde sur toutes les RKM ;
• Plan d'actions concertées et validées pour la préservation des RKM avec identification des porteurs, des financements et un calendrier prévisionnel de mise en œuvre ;
• Intégration de la préservation des ZS dans les documents d'urbanisme ;
• Mise en œuvre des actions du plan de préservation.   * Compétences en hydrologie et hydrogéologie ; Bac +5 * Expérience souhaitée 1 an
• Connaissance du fonctionnement des systèmes karstiques ;
• Connaissance des enjeux de la gestion des milieux aquatiques et des zones humides ;
• Connaissance des collectivités territoriales, de leur fonctionnement, de l'exercice de la compétence AEP ;
• Bonne connaissance des Systèmes d'Informations Géographiques (SIG) ;
• Importantes qualités relationnelles et rédactionnelles ;
• Aptitude à la concertation, à la négociation, à la communication, à la conduite de réunions et de projet ;
• Maîtrise des outils informatiques de base ;
• Grande autonomie, rigueur, sens des responsabilités et de l'organisation.  

Poste à pourvoir idéalement le 1/03/2023

CDD de 2 ans

Rémunération en référence à la grille indiciaire des Ingénieurs territoriaux

La date limite de réponse est dépassée : 17/02/2023

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