Technicien en exploitation

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Type d'offre : CDI
Localisation : Ile-de-France
Société : Syndicat Intercommunal d'Aménagement de Rivières et du Cycle de l’Eau (SIARCE)Logo Syndicat Intercommunal d'Aménagement de Rivières et du Cycle de l’Eau (SIARCE)
Date limite de candidature : 11/03/2026 (publiée le 11/02/2026)

Présentation de l'offre

DESCRIPTION DE POSTE

SITUATION DANS LA STRUCTURE

DIRECTION PETIT CYCLE DE L’EAU

1 Directeur
1 assistant de direction

Service exploitation

1 responsable (adjoint au directeur)
2 assistantes
2 Ingénieurs contrats
3 Techniciens
1 technicien procédure aménagement/PC
Contrôle des installations d’assainissement privatives
1 Responsable
2 agents de contrôle des installations d’assainissement privatives

Service Régies

1 directeur des régies
1 régisseuse
1 régisseuse Suppléante
Régie REDEUM
Responsable d’exploitation
Agent d’exploitation

Service Etudes, travaux et innovation

1 responsable (adjoint au directeur)
2 chargés de planification et de programmation
3 chargés d’études et travaux et innovation

I - MISSIONS PRINCIPALES :

Sur un territoire donné, comprenant plusieurs communes, le technicien exploitation référent suit des dossiers assainissement, eau potable et, s’il y a lieu, réseaux secs. Pour cela, il interagit avec le ou les ingénieurs de ce même territoire, les collectivités, les entreprises, … mais aussi les autres services internes du SIARCE.

Sur le Territoire donné, le technicien gère en partenariat avec le ou les ingénieurs :

En études et travaux :

En matière d’opérations de travaux, sont pris en charge par le technicien Exploitation :

Au regard de l’activité globale de la direction du Petit cycle de l’eau et du plan de charge des services Etudes, travaux et innovation, certaines opérations pourront être amenées à être prises en charge de manière ponctuelle par le service Exploitation.

Pour les opérations dont il a la charge :

En exploitation :

Au quotidien :

En aménagement :

II - PRINCIPAUX INTERLOCUTEURS EN INTERNE ET EXTERNE :

En interne :

En externe :

III - MOYENS MIS A DISPOSITION DE L’AGENT :

a - Budget (importance, répartition, objectifs) :

b - Matériel et équipement (moyens spécifiques dont dispose le poste) :

MISSIONS TÉLÉTRAVAILLABLES

En études et travaux :

Pour les opérations dont il a la charge :

Au quotidien :

En exploitation :

En aménagement :

SPÉCIFICITÉS DU POSTE

Relatives au mode de management :

Profil recherché

APTITUDES REQUISES POUR OCCUPER LE POSTE

Pour postuler

Adresser lettre de candidature + CV à e.faure@siarce.fr



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