Technicien(ne) en charge des prélévements
Type d'offre : CDI
Localisation : Guadeloupe
Société : Office de l'eau de la Guadeloupe
Date limite de candidature : 19/05/2022 (publiée le 20/04/2022)
Présentation de l'offre
Créé le 16 avril 2006, l'Office de l'Eau Guadeloupe est un établissement public local à caractère administratif rattaché au Département de la Guadeloupe. Il est doté de la personnalité civile et de l'autonomie financière. Il est instauré par :
La Loi n°2000-1207 d'Orientation pour l'Outre-Mer du 13 décembre 2000 (art.51) et son décret d'application n°2001-1324 28 décembre 2000.
Les articles L213-13 à L213-20 de la section 7 du chapitre III du titre 1er du livre II du Code de l'Environnement.
Les Offices de l'Eau dans les départements d'outre-mer disposent des mêmes prérogatives que les agences de l'eau en métropole.
3 missions principales exercées par l'Office (art. L213-13 du code de l'environnement) :
- a. L'étude et le suivi des ressources en eau, des milieux aquatiques et littoraux et de leurs usages,
- b. Le conseil et l'assistance technique aux maîtres d'ouvrage, la formation et l'information dans le domaine de la gestion de l'eau et des milieux aquatiques,
- c. Sur proposition du comité de l'eau et de la biodiversité, la programmation et le financement d'actions et de travaux
Le croisement des orientations du SDAGE et des missions de l'Office d'Eau conduit à décliner un Programme Pluriannuel d'Intervention 2019 - 2024 de l'Office de l'Eau en 15 fiches actions structurées suivant le tableau ci-dessous. Il résulte de cette structuration qu'à chaque orientation du SDAGE sont associées une fiche de production de connaissance, une fiche de conseil et d'assistance aux maîtres d'ouvrage et une fiche décrivant les aides financières spécifiques à l'orientation.
L'Office souhaite en particulier développer son intervention sur 5 orientations prioritaires dans le cadre du 3ème PPI :
- Orientation 1 : Améliorer la gouvernance et replacer la gestion de l'eau dans l'aménagement du territoire
- Orientation 2 : Assurer la satisfaction quantitative des usages en préservant la ressource en eau
- Orientation 3 : Garantir une meilleure qualité de la ressource en eau vis-à-vis des pesticides et autres polluants dans un souci de santé publique
- Orientation 4 : Réduire les rejets et améliorer l'assainissement
- Orientation 5 : Préserver et restaurer les milieux aquatiques
Rôle / Missions / Responsabilités
- Assurer la logistique des prélèvements : élaboration des plannings, échanges avec le(s) prestataire(s) en charge des prélèvements et des analyses, réception et vérification du matériel, repérage des sites d'étude, traçabilité, envoi des demandes de données,...
- Assurer le stockage et la validation des données
- Élaborer et compléter des fiches techniques terrain et de métrologie
- Rédiger des protocoles, procédures, modes opératoires et instructions relatifs aux activités de prélèvement/relevés et mesures in situ
- Participer à la mise en place d'actions correctives
- Diffuser et valoriser les données : exploitation statistique, graphique et cartographique des données, production de rapports...
- Participer aux différents types de prélèvements et relevés :
- Réaliser des mesures sur site et opérer leur transcription sur supports PAPIer et/ou informatique
- Réaliser les prélèvements d'échantillon
- Réaliser les conditionnements des échantillons prélevés
- Compléter les fiches techniques en fonction du prélèvement réalisé
- Réaliser les opérations de maintenance et de métrologie selon les normes et bonnes pratiques de laboratoire
- Rédiger des rapports d'intervention et d'activité
Relations
- Internes :
- avec les ingénieurs du service technique de l'Office de l'Eau,
- avec l'administrateur de données de l'Observatoire de l'Eau.
- Externes :
- avec les bureaux d'études et les laboratoires,
- participation aux comités de pilotage des études et projets.
Conditions du poste
- Lieu de travail : Jardin botanique de Basse-Terre - Circonvallation - Rue Alexandre Buffon à BASSE-TERRE (97100)
- Déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire de la Guadeloupe et occasionnels hors du territoire
- Horaires : 35h,
- Prestations d'action sociale : COS, Chèque déjeuner, Prévoyance.
Profil recherché
- Formation : Niveau bac + 2, domaine de l'eau
- Connaissances de base en physique, chimie, biologie, environnement
- Connaissance du contexte de la gestion de l'eau et des acteurs de l'eau et de l'environnement en Guadeloupe
- Connaissances de base des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
- Connaissance des procédures :
- D'utilisation, d'étalonnage et de contrôle des appareils
- De prélèvements
- De traçabilité
- De démarche qualité
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Access, Powerpoint) et d'internet
- Maîtrise attendue du logiciel Aquatic et des outils nationaux : plate-forme du Sandre, Naïades, Carhyce, Omnidia
- Capacité rédactionnelle
- Permis B
Savoir être
- Organisation et rigueur
- Capacité d'adaptation
- Dynamisme et autonomie
- Aisance dans la communication
Conditions matérielles et contraintes d'exercice du poste
- Port d'équipement de protection individuelle
- Outils et matériels bureautiques et de secrétariat
La date limite de réponse est dépassée : 19/05/2022
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