Technicien eau potable et ressources en eau (H/F)

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Type d'offre : CDI
Localisation : Rhône-Alpes
Société : Conseil départemental de la Savoie
Date limite de candidature : 24/03/2025 (publiée le 27/02/2025)

Présentation de l'offre

Mise en oeuvre de la politique départementale de connaissance et de suivi des ressources en eau :

• Assurer la gestion des réseaux de suivi des ressources en eau souterraine (réseau TESS – Télésurveillance des eaux souterraines de Savoie) et en eau superficielle, en lien avec l’Agence de l’eau
• Contribuer aux réflexions engagées à l’échelle du Département, sur le thème de l’amélioration de la connaissance en matière de ressources en eau, dans un contexte de changement climatique
• Prendre part à la réalisation d’études sur la gestion quantitative des ressources en eau, en lien avec les collectivités
• Se positionner en qualité d’appui technique aux projets de recherche en eau portés par les collectivités gestionnaires de l’eau potable sur l’ensemble du département
• Participer en cas de besoin (période de crise notamment) au comité de « suivi des étiages et des ressources en eau » piloté par les services de l’Etat
• Participer à la thématique « ressource en eau » de l’Observatoire savoyard de l’environnement

Conseil technique :

• Conseiller les collectivités locales dans la gestion technique, financière et administrative de leur service
• Accompagner les collectivités dans la définition de leurs projets (conseil amont) et dans l’évaluation de leur réalisation (conseil aval)
• Apporter aux collectivités un appui technique dans le domaine de la gestion et de la structuration des services d’eau (transfert de compétences, tarification, aide pour SISPEA, …)

Animation :

• Sensibiliser et informer les collectivités sur des éléments de veille juridique et réglementaire
• Animer un réseau d’acteurs territoriaux notamment dans un contexte d’adaptation au changement climatique (collectivités locales, structures institutionnelles…)
• Piloter les observatoires de la qualité des services et de la tarification (eau et assainissement)

Gestion des subventions :

• Réaliser l’instruction et le suivi des dossiers de demande de subventions
• Participer à l’élaboration des programmations budgétaires en relation avec le gestionnaire administratif du service de l’eau et le chef de service

Profil recherché

• Compétences techniques en eau potable et en eaux souterraines
• Connaissance et pratique du terrain
• Maitrise de la règlementation dans le domaine de l’eau potable et des ressources en eau
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
• Connaissances dans la gestion des subventions
• Techniques rédactionnelles
• Outils et logiciels bureautiques
• Logiciels métiers de gestion de bases de données
• Connaissances relatives au code de la commande publique
• Techniques d’animation de réunion et de groupe de travail
• Disponibilité (réunion possible en soirée)
• Rigueur et méthode
• Sens de l’organisation
• Aptitude au travail en équipe et en réseau
• Capacité à rendre des comptes
• Pédagogie et capacité à transmettre
• Permis de conduire de catégorie B

Vous avez des compétences techniques en eau potable et en eaux souterraines, vous maîtrisez la règlementation dans le domaine de l’eau potable et des ressources en eau.

Vous avez des connaissances sur le fonctionnement des collectivités territoriales et dans la gestion des subventions.

Vous détenez le permis de conduire de catégorie B.

Pour postuler

Tout renseignement sur le profil de poste et les compétences attendues peuvent être obtenus auprès de :

Monsieur Christophe DALL-OSTO, Directeur de l’environnement, au 04 79 96 75 07 ou par mail : christophe.dall-osto@savoie.fr

Monsieur Sylvain LOUVETON, Chef de service de l’eau, au 04 79 96 75 89 ou par mail : sylvain.louveton@savoie.fr 

Conditions de recrutement :

Par voie statutaire (mutation, intégration directe ou liste d’aptitude) ou par voie contractuelle selon les articles L332-14 ou L332-8 du code général de la fonction publique (les non fonctionnaires peuvent candidater).

Filière technique : cadre d’emplois des techniciens territoriaux.

Sous certaines conditions, possible attribution : du plan de déplacement d’entreprise, des titres restaurant, d’une participation à vos frais de mutuelle et de prévoyance, des prestations d’action sociales et de l’adhésion à l’association du personnel AASDES et ainsi qu’au CNAS.

Votre candidature (lettre de motivation + CV + diplôme), et pour les fonctionnaires, votre dernier arrêté de position administrative, est à adresser avant le 25/03/2025 sous la référence E-2025-031 à recrutement@savoie.fr

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