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Chargé(e) de missions protection de la ressource en eau

Type d'offre : CDD (1 an renouvelable)
Localisation : Haute-Normandie
Société : SEA La Paquetterie
Date limite de candidature : 24/11/2020 (publiée le 02/11/2020)

Présentation de l'offre

Le Syndicat d’Adduction d’Eau de la Paquetterie (SAEP), en partenariat avec le Syndicat Intercommunal d’Adduction en Eau de la Vallée d’Eure (SIAEVE), recrute un(e) chargé(e) de missions Protection de la ressource en eau potable pour animer des programmes d’actions agricoles sur deux bassins d’alimentation de captages classés « Grenelle ».

Ces deux syndicats d’eau, situés dans le Sud du département de l’Eure (27), ont en charge l’approvisionnement en eau potable de 15 communes pour le SAEP (siège situé à Nonancourt) et de 7 communes pour le SIAEVE (siège situé à La Couture-Boussey). Chacun d’eux possède un captage classé prioritaire au titre du Grenelle de l’Environnement (LOI n°2009-967 du 3 août 2009 dite Grenelle 1) :

  • le captage du Fumeçons, situé à Saint-Germain sur Avre (27)
  • le captage de l’Habit, situé au L’Habit (27).

Le poste consiste à animer la démarche de protection de la ressource en eau de ces captages sur les aires d’alimentation délimitées depuis 2009. Une animation agricole est en place depuis 2014.

Missions

Les missions consistent à :

  • Etablir une stratégie de protection de la ressource en eau propre à chaque syndicat qui s’intégrera dans le cadre d’un Contrat Territorial Eau et Climat (CTEC)
  • Co-construire les nouveaux programmes d’actions agricoles et les mettre en œuvre ;
  • Réaliser le suivi d’une étude réalisée en partenariat avec le BRGM ;

Pour cela, vous aurez à :

  • Promouvoir et faciliter les actions prévues au programme d’actions ;
  • Accompagner les agriculteurs dans leurs projets pour faire évoluer leurs systèmes de cultures (mise en place de l’accompagnement individuel, aide au montage de dossiers de demande d’aides, ...) ;
  • Organiser, en partenariat avec d’autres collectivités, des animations techniques agricoles(démonstration de matériel, journées techniques sur des thématiques diverses, colloques, ...)
  • Communiquer sur la démarche (rédaction de bulletins d’information, de plaquettes/brochures diverses, internet, ...) ;
  • Impliquer et fédérer tous les acteurs agricoles dans la démarche (réunions de concertation, d’échange, mise en place de partenariats, ...) ;
  • Assurer le suivi technique et administratif des projets mis en place en partenariat avec d’autres collectivités/structures (suivi des reliquats azotés, bandes de démonstrations) ;
  • Préparer et animer les réunions de comité de pilotage et de comités techniques ;
  • Assurer le suivi des programmes d’actions (rapports annuels d’activité, calcul des indicateurs).

Conditions proposées :

CDD d’un an renouvelable.

Poste basé à Nonancourt (27), au siège du SAE Paquetterie.

Remboursement des déplacements réalisés avec le véhicule personnel.

Prise de poste souhaitée pour janvier 2021.

Profil recherché

Niveau Bac + 5 (ou BAC + 2 avec expériences), spécialisé en agronomie et/ou environnement.

Connaissances et compétences requises :

  • Expériences professionnelles dans le secteur agricole ou dans la protection de l’environnement avec une composante d’animation et/ou de coordination
  • Connaissances générales en agriculture et agronomie, notamment des systèmes céréaliers, et sur les systèmes/techniques alternatifs(ves)
  • Connaissances générales sur la problématique de la préservation de la ressource en eau souterraine, sur la qualité de l’eau et les pollutions diffuses et ponctuelles d’origine agricole
  • Animation de réunions et d'opérations de sensibilisation
  • Rédaction de documents (notes techniques, rapports, articles...)
  • Savoir développer et mobiliser des partenariats et à créer des réseaux entre professionnels agricoles, collectivités et partenaires institutionnels
  • Maîtrise de l’outil informatique (pack office, SIG - QGis).
  • Permis de conduire et véhicule personnel indispensables.

Qualités requises :

  • Autonomie et rigueur dans le travail
  • Capacité à communiquer et à travailler en équipe
  • Sens relationnel (élus, professionnels, grand public)
  • Force de proposition et dynamisme
  • Appétence pour le travail de terrain

La date limite de réponse est dépassée : 24/11/2020



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