Agente/Agent chargé(e) de contrôles en assainissement non collectif

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Type d'offre : CDD (6 mois)
Localisation : Auvergne
Société : SIVOM Val d'Allier
Date limite de candidature : 30/11/2019 (publiée le 07/11/2019)

Présentation de l'offre

Le Syndicat regroupant 32 communes adhérentes, a en charge la compétence en matière de contrôle des installations d'assainissement non collectif représentant plus de 4500 assainissements non collectifs à visiter.

Dans le cadre du service public d'assainissement non collectif, l'agent SPANC effectue le contrôle des installations en application des dispositions réglementaires relatives à cette compétence et dans un objectif de protection de l'environnement et de la salubrité publique.
Sous l'autorité du Président du Syndicat, l'agent(e) ANC aura la responsabilité d'assurer avec le technicien présent les missions détaillées ci-après.

- Contrôles des installations d'assainissement non collectif (existantes et neuves), dans le respect des objectifs annuels de contrôles fixés par le service.
- Mise à jour et évolution du logiciel de gestion des données ANC.
- Rédaction des rapports de contrôle.
- Suivi des évolutions techniques et réglementaires.
- Accompagnement et conseil auprès des collectivités, du public, des professionnels et des acteurs du territoire.
- Participation aux réunions de Communication/sensibilisation, réunions publiques...

Informations complémentaires :

Permis B et véhicule indispensable
Contrat à durée déterminée de 6 mois (possibilité d'intégration de la fonction publique territoriale au terme du CDD).

Profil recherché

- Formation Métiers de l'Eau souhaitée
- Expérience dans un poste similaire souhaitée
- Connaissance des métiers de l'assainissement
- Connaissance de la réglementation environnementale et des techniques et mécanismes de l'assainissement autonome
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise des outils informatiques (Office : word, excel,...) et cartographiques

Compétences personnelles

- Sens du service public
- Qualités relationnelles, pédagogiques, rédactionnelles et d'organisation
- Capacité à rendre compte du suivi de son travail
- Sens du travail en équipe
- Sens de la diplomatie, capacité à gérer les situations difficiles avec les usagers
- Méthode, curiosité, polyvalence et adaptabilité
- Autonomie, esprit d'initiative, rigueur et dynamisme

La date limite de réponse est dépassée : 30/11/2019

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